21 miesiąc z rzędu wzrostu zatrudnienia IT w USA
Mimo "wielkiej rezygnacji" zapotrzebowanie na fachowców IT nadal się zwiększa.
Liczba ofert pracy zdalnej dla specjalistów IT w USA wzrosła o ponad 50 proc. w br.
Firmy wciąż powiększają swoje zespoły IT – wynika z nowych danych CompTIA dotyczących rynku pracy w USA.
Zatrudnienie w branży IT za oceanem wzrosło 21 miesiąc z rzędu w sierpniu br., o 25,5 tys. nowych pracowników (netto), w każdej z pięciu głównych kategorii zawodowych.
Jak dotąd w ciągu 8 miesięcy 2022 r. zatrudnienie w sektorze technologicznym w USA powiększyło się o 175,7 tys. miejsc pracy i jest już większe o 46 proc. niż w 2021 r. oraz o 92 proc. wobec 2019 r.
Firmy z innych branż dodały ok. 21 tys. pracowników IT miesięcznie.
„Pomimo całego hałasu związanego z gospodarką i zwolnieniami, łączne zatrudnianie IT pozostaje niezmiennie na plusie” – komentuje Tim Herbert, dyrektor ds. badań w CompTIA.
Większe bezrobocie
Liczba ogłoszeń pracodawców na stanowiska IT wyniosła w sierpniu br. blisko 320 tys. w porówaniu do 238 tys. w lipcu br. Stopa bezrobocia w zawodach IT w sierpniu br. wzrosła jednak do 2,3 proc. wobec 1,7 proc. w lipcu br.
Firmy IT poszukują takich umiejętności jak tworzenia i inżynierii oprogramowania, wsparcia IT, zarządzania projektami IT, inżynierii systemów i inżynierii sieci.
W sektorze IT w Stanach przyspieszył wzrost liczby miejsc pracy w zawodach związanych z usługami IT i tworzeniem oprogramowania na zamówienie, w produkcji sprzętu komputerowego i elektronicznego, usługach przetwarzania danych, hostingu i pokrewnych.
Wśród branż najwięcej ofert pojawiło się w usługach profesjonalnych, naukowo-technicznych, finansach i ubezpieczeniach, produkcji, IT oraz w handlu detalicznym.
Co istotne dla kandydatów zdalnych od stycznia do sierpnia 2022 r. liczba ofert pracy IT w USA, w których zaoferowano pracę na odległość, wzrosła o 56 proc. wobec ub.r.
——————–
Raport „CompTIA Tech Jobs” analizuje dane amerykańskiego Biura Statystyki Pracy (BLS).
Podobne aktualności
Nawet 187 aplikacji na 1 ofertę pracy w IT
"Branża w tej chwili nie jest w stanie zapewnić tylu miejsc pracy, co przed rokiem" - przyznaje ekspert.
Spadł poziom satysfakcji z pracy pracowników IT
Więcej osób z branży szuka pracy niż kilka miesięcy temu. Jednocześnie wzrósł optymizm co do szans znalezienia nowej, dobrej posady.
23 proc. pracowników IT zmieni pracę, jeśli każą im wrócić do biura
Polacy są gotowi wrócić do pracy stacjonarnej w zamian za podwyżkę o minimum 20 proc.