Według Antala konkurencyjne wynagrodzenie oraz niewystarczająca liczba pracowników z wąskimi kompetencjami IT powodują, że województwo pomorskie przyciąga kandydatów z całej Polski. W centrach usług wspólnych 89 proc. pracodawców zapowiedziało rekrutacje, a w firmach IT specjalizujących się w oprogramowaniu – 77 proc. Z danych Antala wynika, że gotowość do przeprowadzki kandydatów do nowego miejsca pracy w przypadku ofert z Trójmiasta jest wyższa niż w innych miastach w kraju. Dotyczy to zwłaszcza stanowisk w centrach usług wspólnych. Szybko rozwijają się zwłaszcza ośrodki SSC/BPO dla branży finansowej. W planach są kolejne duże inwestycje. Antal stwierdził zapotrzebowanie na kandydatów ze znajomością języków takich jak niemiecki, francuski, holenderski, węgierski.