Przedmiotem umowy jest opracowanie, wykonanie, dostarczenie oraz wdrożenie dla centrali ZUS-u oraz jednostek terenowych zintegrowanej hurtowni danych. Realizacją zadania zajmie się Sygnity, hiszpańska spółka Indra Sistemas oraz Ericpol. Konsorcjum ma dostarczyć niezbędną dokumentację, oprogramowanie i sprzęt. Zobowiązało się także do przeniesienia na ZUS praw autorskich do systemu oraz do udzielenia licencji.

Zgodnie z kontraktem zawartym 15 grudnia łączne wynagrodzenie konsorcjum nie przekroczy kwoty 53,26 mln zł, z tego Sygnity przypadnie najwyżej 19,11 mln zł. Spółka liczy jednak na więcej. Według niej obecnie firmy z konsorcjum negocjują zmiany zakresu zadań dla każdego z uczestników umowy. W związku z tym zarząd Sygnity przewiduje możliwość podwyższenia kwoty wynagrodzenia.
 

Jako zabezpieczenie należytego wykonania umowy konsorcjum udzieliło ZUS-owi gwarancji bankowej oraz gwarancji ubezpieczeniowej w wysokości ponad 5 mln zł, z tego Sygnity wniosło ponad 3 mln zł.

Kontrakt jest efektem przetargu wygranego w październiku br. Konsorcjum Sygnity wyprzedziło konkurentów – Infovide-Matrix , Atos IT Services i HP – głównie dzięki punktom przyznanym za jakość i koncepcję rozwiązania. Cena nie była najważniejszym kryterium (30 proc. wagi).

To kolejny duży kontrakt Sygnity w instytucji publicznej. Na początku grudnia firma podpisała umowę z Bankiem Gospodarstwa Krajowego. Wartość wynagrodzenia spółki może sięgnąć nawet 53,9 mln zł.