Firmy wciąż powiększają swoje zespoły IT – wynika z nowych danych CompTIA dotyczących rynku pracy w USA.

Zatrudnienie w branży IT za oceanem wzrosło 21 miesiąc z rzędu w sierpniu br., o 25,5 tys. nowych pracowników (netto), w każdej z pięciu głównych kategorii zawodowych.

Jak dotąd w ciągu 8 miesięcy 2022 r. zatrudnienie w sektorze technologicznym w USA powiększyło się o 175,7 tys. miejsc pracy i jest już większe o 46 proc. niż w 2021 r. oraz o 92 proc. wobec 2019 r.

Firmy z innych branż dodały ok. 21 tys. pracowników IT miesięcznie.

Pomimo całego hałasu związanego z gospodarką i zwolnieniami, łączne zatrudnianie IT pozostaje niezmiennie na plusie” – komentuje Tim Herbert, dyrektor ds. badań w CompTIA.

Większe bezrobocie

Liczba ogłoszeń pracodawców na stanowiska IT wyniosła w sierpniu br. blisko 320 tys. w porówaniu do 238 tys. w lipcu br. Stopa bezrobocia w zawodach IT w sierpniu br. wzrosła jednak do 2,3 proc. wobec 1,7 proc. w lipcu br.

Firmy IT poszukują takich umiejętności jak tworzenia i inżynierii oprogramowania, wsparcia IT, zarządzania projektami IT, inżynierii systemów i inżynierii sieci.

W sektorze IT w Stanach przyspieszył wzrost liczby miejsc pracy w zawodach związanych z usługami IT i tworzeniem oprogramowania na zamówienie, w produkcji sprzętu komputerowego i elektronicznego, usługach przetwarzania danych, hostingu i pokrewnych.

Wśród branż najwięcej ofert pojawiło się w usługach profesjonalnych, naukowo-technicznych, finansach i ubezpieczeniach, produkcji, IT oraz w handlu detalicznym.

Co istotne dla kandydatów zdalnych od stycznia do sierpnia 2022 r. liczba ofert pracy IT w USA, w których zaoferowano pracę na odległość, wzrosła o 56 proc. wobec ub.r.

——————–

Raport „CompTIA Tech Jobs” analizuje dane amerykańskiego Biura Statystyki Pracy (BLS).